Вакансии — Join UP!
  • USD/MDL 17.6417.06.2026EUR/MDL 20.4417.06.2026

Агентам

Вакансии

Хотите стать частью команды Join Up!? Мы всегда рады талантливым, инициативным и увлечённым людям, которые готовы развиваться вместе с нами.

Если среди открытых вакансий вы не нашли подходящую для себя позицию, это не повод откладывать знакомство. Отправьте нам своё резюме и расскажите о себе в сопроводительном письме: чем вы можете быть полезны компании, какие навыки и опыт готовы привнести в команду и почему хотите работать именно с нами.

Актуальные вакансии:

  1. Line Maintenance Engineer (Молдова)

  2. Office manager Join Up! (Молдова)

  3. Агент по туризму (Молдова)

  4. Product Manager (Молдова)

  5. Заместитель Главного бухгалтера (Молдова)

  6. Руководитель отдела продаж и развития (Молдова)


Line Maintenance Engineer (Молдова)

Обязанности:

  1. Выполнение планового и внепланового линейного технического обслуживания воздушных суднов, включая устранение AOG-ситуаций, поиск неисправностей и устранение дефектов.
  2. Оформление сертификата допуска воздушного судна к эксплуатации после выполненного технического обслуживания (CRS).
  3. Координация и контроль работы авиационных механиков.
  4. Выполнение технического обслуживания вне утверждённой линейной станции (Flying Spanner).
  5. Проведение входного контроля компонентов, материалов, инструмента и оборудования на линейной станции.

Office manager Join Up! (Молдова)

Обязанности:

В этой роли ты будешь заниматься:

  1. Офисными операциями и эффективностью – Управление повседневной деятельностью офиса, оптимизация процессов и обеспечение бесперебойной административной работы.
  2. Управлением поставщиками и контрактами – Контроль за офисными поставками, ведение переговоров по контрактам и обеспечение экономически эффективных закупок.
  3. Контролем бюджета и расходов – Мониторинг офисных расходов, обработка счетов и обеспечение соблюдения бюджета.
  4. Соблюдением нормативных требований и управлением офисом – Обеспечение соответствия местному законодательству и поддержание эффективной работы офисной инфраструктуры.
  5. Предоставлять информационную поддержку и коммуникации на румынском языке – Предоставление информационной поддержки и ведение коммуникации, требующей знания румынского языка.
  6. Командировками сотрудников – Организация и сопровождение служебных поездок сотрудников.

Агент по туризму (Молдова)

Обязанности:

  1. Обеспечивать высокий уровень обслуживания клиентов и активно заниматься продажами.
  2. Подбирать наиболее подходящие решения в соответствии с потребностями клиента и предлагать индивидуальные туристические предложения.
  3. Продвигать интерес к новым туристическим продуктам и направлениям.
  4. Поддерживать порядок на рабочем месте.
  5. Вести документацию, работать с кассой/системой, организовывать инкассацию.
    Работать посменно в соответствии с графиком.
  6. Делать всё возможное, чтобы клиент покидал точку продаж довольным, вдохновлённым и с желанием путешествовать.

Product Manager (Молдова)

Обязанности:

  1. Проведение анализа объемов перевозок на рынке Молдовы, включая оценку доли рынка, доли рынка конкурентов, авиакомпаний и популярных направлений.
  2. Мониторинг изменений и выявление трендов.
  3. Обеспечение инсайдерской информацией о рыночных продуктах.
  4. Активное участие в формировании продуктового портфеля и чартерного потенциала.
  5. Анализ нашего продукта в разрезе конкурентности по отношениям к другим ТО в Молдове и подготовка предложений для достижения бюджетных показателей.
  6. Регулярная отчетность.

Заместитель Главного бухгалтера (Молдова)

Обязанности:

  1. Организация и построение эффективной структуры бухгалтерского учёта для всех процессов компании.
  2. Анализ существующих учётных процессов.
  3. Разработка и утверждение схемы бухгалтерского учёта финансовых операций.
  4. Участие в создании схем учёта для всех типов операций.
  5. Анализ действующих схем учёта, выявление недостатков и внедрение оптимизаций.
  6. Построение и совершенствование операционных процессов в системе.
  7. Анализ процессов выставления счетов, отражения доходов и расходов.
  8. Внедрение эффективных процедур финансового учёта в программной среде.
  9. Анализ и тестирование бухгалтерской и налоговой отчётности в Business Central.
  10. Формирование и проверка Баланса, Отчёта о финансовых результатах, Декларации по НДС.
  11. Обеспечение корректности отчётности в соответствии с требованиями законодательства.

Руководитель отдела продаж и развития (Молдова)

Обязанности:

  1. Разработка и реализация стратегии развития собственной розничной сети в Молдове (открытие новых офисов продаж).
  2. Контроль выполнения планов продаж и KPI по розничным точкам и B2C-сайту.
  3. Полная ответственность за эффективность и результаты работы розничных команд.
  4. Управление бюджетами, годовыми и месячными планами продаж.
  5. Переговоры с арендодателями и партнерами.
  6. Анализ рынка, конкурентов и потребительских трендов для роста офлайн- и онлайн-продаж.
  7. Взаимодействие с маркетингом для увеличения трафика и конверсии.
  8. Формирование, развитие и обучение команды в соответствии со стандартами компании.

Посмотреть все вакансии на rabota.md